劳资科的人还要出差‘外调’，就是亲自去原单位实地考察，再写成审查报告。
档案里写了啥，当事人自己不知道，审查的时候对当事人来讲压力还是很大的，不知道哪份材料就让审查不通过。
严格还是真的严格，想钻空子需要好多人的配合。不过，漏洞也很明显，过手的人动动手脚，一时半会也不容易被发现。
轧钢厂采购三科。
李铭把娄晓娥写的观后感交给陈国栋科长。
陈科长夸道：“小铭，你这写得很不错嘛。遣词造句虽然很朴实，但是文笔清新，富有感情。算你过关了。”
钱进马上接话道：“科长，能不能先传给大家看看，启发一下我们的思路。”
胡来也起哄道：“是啊，科长，我实在没思路呐，怎么写都没有感觉。”
陈科长随口打发道：“你两平常看报纸的时候多用点心就行了。这次的优秀稿子都会刊登在轧钢厂日报上。”
陈科长也没批评这两人，纯粹是心情好，升副处长的事情已经上了会。